Unsere Beratungs-Stichpunkte
Unser Beratungsansatz versucht dem gerecht zu werden. Wir haben daraus eine Liste von Punkten entwickelt, die wir mit Ihnen besprechen:
- Besprechung der Ist-Situation des Verlegers, der Verlegerin
- Persönliche Situation Verleger/in
- Gesundheit
- Finanzen (Altersvorsorge)
- Mitwirkung nach einer Umsetzung der Nachfolge
- Wünsche/Vorstellungen und Möglichkeiten
- ist ein Familienmitglied für die Nachfolge vorgesehen
- Ist ein/e Mitarbeiter/in als Nachfolger/in vorgesehen
- Ist ein sog. Management-Buy-In-Lösung angedacht
- Steht der Verkauf des Verlages als Lösung im Vordergrund
- Wie sieht die Zeitplanung aus – in welchem Zeitraum soll/muss die Nachfolgelösung umgesetzt sein?
- Wirtschaftliche Situation des Verlages
- Entwicklung in den vergangenen Jahren
- Bewertung - Unternehmenswert
- gesellschaftsrechtliche Situation des Verlages
- Eignung der Rechtsform für eine Nachfolgelösung
- Zukunftsfähigkeit des Verlages
- Portfolio (Titel, Programm …)
- Investitionsstand
Wir besprechen mit Ihnen zusammen die o.g. Punkte in Ruhe und geben Ihnen (nachdem wir die wirtschaftliche Situation beurteilt haben) unsere Einschätzung und Expertise,
- ob und inwieweit Ihre Vorstellungen umsetzbar sind,
- ob und wenn ja, wo Voraussetzungen geschaffen werden bzw. Änderungen vorgenommen werden müssen,
- innerhalb welches Zeitraumes die Umsetzung möglich ist
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